Выяви сферы с низким риском сокращений
Карина Остроносова, директор по продукту «КвантИнсайт» — ИИ-платформы кадровой аналитики компании «Стахановец», сообщила, что на сегодняшний день наиболее стабильными остаются сферы услуг, образования и здравоохранения.
В разговоре с «Лентой.ру» она отметила, что в начале 2026 года доля вакансий в этих областях увеличилась на 46–51 процент.
Спрос на сотрудников не снижается. Остроносова пояснила, что в IT-секторе и на производствах с высокой долей рутинного труда риск потери работы выше.
Исследования показывают, что внедрение уже доступных технологий может сократить потребность в кадрах в отдельных отраслях примерно на 15 процентов. Например, генеративный ИИ может потенциально компенсировать почти 60 процентов кадрового дефицита в IT.
Это означает перераспределение ролей, а не просто их исчезновение. По словам эксперта, строительство и недвижимость также показали рост числа предложений на 44 процента.
Остроносова добавила, что риск сокращений сегодня ниже всего там, где важен человеческий контакт, индивидуальный подход и нестандартные решения: в уходе за людьми, образовании, личных услугах. Те, кто сочетает профессиональную глубину с умением использовать цифровые инструменты как помощники, находятся в наиболее безопасной позиции.
