• Новости
  • Общество
  • Воробьев поздравил победителей конкурса «Лидеры России» из Подмосковья
Фото пресс-службы губернатора и правительства Московской области

Воробьев поздравил победителей конкурса «Лидеры России» из Подмосковья

Среди победителей — программисты, врачи и благотворители.

Шесть представителей Подмосковья стали победителями престижного конкурса «Лидеры России». Их поздравил с победой губернатор Московской области Андрей Воробьев.
 
Проект «Лидеры России» организован президентской платформой «Россия — страна возможностей». В этом году в нем приняли участие команды из всех российских регионов, а также представители более 20 зарубежных стран. Участники конкурса решали управленческие задачи и демонстрировали навыки, необходимые для эффективной работы руководителей.
 
«Перед нашей страной сегодня стоят стратегически важные задачи, которые касаются импортозамещения, технологического суверенитета, интеллектуального лидерства. Конечно, решить их невозможно без сильных кадров. Как говорит наш президент, если каждый на своем месте будет добиваться успехов, стремясь к самореализации, тогда и будет успех России в целом», — подчеркнул Воробьев.
 
Губернатор отметил, что среди победителей из Московской области — специалисты различных профессий: программисты, врачи и благотворители. Воробьев выразил надежду, что они продолжат развивать свои знания и компетенции, а новые инициативы помогут двигаться вперед и укреплять Россию.
 
В этом году в числе победителей, представлявших Подмосковье, оказались Денис Дмитриев (Люберцы) — начальник управления разработки и сопровождения информационных систем Московского государственного технического университета им. Н.Э. Баумана, Сергей Кулыгин (Мытищи) — председатель совета благотворительного фонда «Иринас», индивидуальный предприниматель, Ольга Лисовенко (Щелково) — директор направления департамента по поддержке проектов с государственным финансированием ПАО «Ростелеком», Антон Чернецов (Балашиха) — гендиректор ООО «А4», Юлия Шугина (Щелково) — заведующая отделением хирургии новорожденных Московского областного перинатального центра, врач-детский хирург.

Нейросеть
Коммунальщики находят необычные предметы в канализации
Представители пресс-службы ГК «Росводоканал» поделились историями о том, как в подземных коммуникациях оказывались различные предметы.

В беседе с «Лентой.ру» сотрудники компании перечислили самые необычные находки в канализации за 2025 год.

Архангельск, по мнению коммунальщиков, стал одним из лидеров в импровизированном рейтинге. На разных участках трубопровода рабочие обнаружили топор, точильный камень, игрушечный асфальтоукладчик и колесо от детской коляски.

Среди других находок — набор ложек, скакалка, бильярдный шар и обувь. «Скорее всего, кто-то решил использовать канализационный люк как мусорный бак, а детские вещи были просто потеряны своими маленькими владельцами», — предположили в пресс-службе.

В Краснодаре самой необычной находкой стала гидромассажная ванночка для ног, а в Орске — штыковая лопата. На Сахалине коммунальщики наткнулись на сковородку и чью-то рабочую форму.

В Тюмени специалисты извлекли из канализации санки, ещё один топор, коленвал, насос от мотопомпы и даже кузов от автомобиля. Как и в прошлом году, во всех городах из канализационных систем достали множество влажных салфеток, ватных дисков и палочек, отметили в компании.

Хотя такие находки кажутся безобидными, они создают серьёзные проблемы. Средства гигиены сбиваются в комки, собирают грязь и жир, образуют пробки в трубах и становятся причиной засоров.

В пресс-службе «Росводоканала» напомнили о правилах пользования канализацией и призвали граждан не смывать в унитаз предметы личной гигиены, еду, жир, кошачий наполнитель. Именно бытовой мусор чаще всего приводит к некорректной работе коммунальных систем.


Нейросеть
Оценивают обстановку с гриппом в РФ
Ситуация с гриппом в России сложная, но все показатели соответствуют многолетним значениям, сообщил ТАСС заместитель президента Российской академии образования Геннадий Онищенко.

Он ответил на вопрос о возможном новом росте заболеваемости и напомнил, что студенты возвращаются к учёбе после каникул в понедельник. «Но уже по всем признакам эпидемический подъём за 2025–2026 год умеренный, уровня пандемии не достигнет», — сказал представитель агентства.

Онищенко также отметил, что сейчас грипп A уступает место гриппу B, который протекает тяжелее, но при этом его распространение менее масштабное. Министерство здравоохранения России ранее утвердило новый стандарт лечения гриппа, согласно которому средняя продолжительность лечения составит девять дней.


Нейросеть
Узнайте о нерабочих днях в России
В соответствии с производственным календарём, утверждённым правительством РФ, в России в текущем году будет три нерабочих понедельника и две пятницы.

Жители страны будут отдыхать в понедельник, 23 февраля, в честь Дня защитника Отечества, 9 марта — после Международного женского дня, и 11 мая — после Дня Победы. Кроме того, нерабочими будут пятницы 1 мая, в День труда, и 12 июня, в День России.

Выходным днём также объявлена среда, 4 ноября, в День народного единства, и 31 декабря. Член комитета Госдумы по труду, соцполитике и делам ветеранов Светлана Бессараб уточнила для ТАСС, что в текущем году работать на один час меньше мы будем 30 апреля, 8 мая, 11 июня и 3 ноября — накануне праздников 1 и 9 мая, 12 июня и 4 ноября.

Перед 23 февраля и 8 марта сокращённых рабочих дней не будет. Ранее сообщалось, что в 2026 году не будет ни одной шестидневной рабочей недели.

В 2027 году ожидается лишь одна такая неделя в ноябре.


Нейросеть
Россия привлекает мигрантов для работы
Агентство Bloomberg сообщает, что Москва начала взаимодействовать с Нью-Дели с целью восполнения дефицита рабочей силы в России за счёт трудовых мигрантов из Индии.

По словам директора кадрового агентства «Интруд» Елены Веляевой, на российском рынке труда происходят значительные изменения. Компания «Интруд» сейчас активно занимается поиском кандидатов на различные вакансии не только в Индии, но и в других азиатских странах, таких как Мьянма и Шри-Ланка.

Веляева отметила, что агентство планирует расширить географию поиска персонала. Ранее стало известно, что работодатели стремятся удержать сотрудников на случай изменения экономической ситуации, что привело к росту скрытой безработицы.

Александр Сафонов, профессор Финансового университета при правительстве, подчеркнул, что российский рынок труда характеризуется нежеланием работодателей увольнять работников, чтобы не потерять профессиональное ядро.


Новости по теме