Арбитражный суд признал банк банкротом.

Об этом решении, принятом 12 февраля, сообщило «Агентство по страхованию вкладов» (АСВ), назначенное конкурсным управляющим. 15 января стало известно о намерении регулятора добиваться ещё одного решения в отношении банка, лишённого лицензии в конце прошлого года.

В Центробанке назвали среди причин отзыва лицензии нарушение нормативных актов, а также крупную недостачу наличных денежных средств, обнаруженную в ходе внеплановой проверки. «Клиенты банка, не предъявившие свои требования в период действия временной администрации, могут оформить их на сайте АСВ либо направить с приложенными документами конкурсному управляющему Почтой России», — уточнили в Агентстве, которое ранее исполняло и функции временной администрации «Гарант-Инвеста».

Также он отметил, что уровень ключевой ставки в 10–12 процентов был бы выгоден для предпринимателей. «Ставка на уровне 10–12 процентов и курс на уровне, скажем, 90–95 [рублей за доллар] были бы с точки зрения многих участников экономической жизни, акторов экономических (...

) более привлекательным», — пояснил Шохин. По его словам, до конца года Центробанк может ещё немного смягчить денежно-кредитную политику.

Заключительное заседание совета директоров в 2025 году пройдёт 19 декабря. Сейчас ключевая ставка ЦБ РФ составляет 16,5 процента годовых.

Ранее зампредседателя ВТБ Дмитрий Пьянов назвал колебания курса рубля «безумными качелями», подчеркнув, что официальный курс, публикуемый регулятором, всё чаще воспринимается участниками рынка как ненадёжный.

В основе этого рейтинга лежит стоимость акций компаний, акциями которых владеют богачи. В списке 500 богатейших людей мира насчитывается 21 гражданин России, их общее состояние на 1 декабря составляет 306,5 миллиарда долларов.

За период с начала года состояние российских миллиардеров увеличилось на 17,874 миллиарда долларов. Особенно заметный рост продемонстрировал акционер «Металлоинвеста», крупнейшего производителя железной руды в России, Алишер Усманов.

Его состояние выросло на 5,32 миллиарда долларов и достигло 18,5 миллиарда. Благодаря этому Усманов поднялся с седьмой на шестую строчку рейтинга среди соотечественников.

Самым богатым среди россиян остаётся президент «Норникеля» Владимир Потанин. За год стоимость его активов увеличилась на 1,76 миллиарда долларов и достигла 29,5 миллиарда.

На втором месте — основной бенефициар «Северстали» Алексей Мордашов, чьё состояние выросло на 2,57 миллиарда и достигло 25,8 миллиарда долларов. Он опередил совладельца «Лукойла» Вагита Алекперова, который опустился на четвёртую позицию.

В начале ноября Bloomberg сообщал, что состояние богатейших россиян увеличилось в 2025 году почти на 22,5 миллиарда долларов. Основной акционер «Северстали» Алексей Мордашов, занимающий 85-е место в списке, разбогател с начала года на 4,84 миллиарда долларов.

Пабы, являющиеся неотъемлемой частью ирландской культуры, упоминаются в кино и литературе, а копии этих заведений можно встретить по всему миру. Авторы материала подчёркивают, что ирландские пабы исчезают из сельской местности, и многим из них приходится бороться за выживание в столице.

Предприниматель Василий Ковров, владелец магазинов на «Яндекс Маркете», в интервью «Ленте.ру» рассказал о привычках, которые мешают команде работать эффективно.

По его словам, некоторые действия руководителя могут незаметно снижать продуктивность коллектива и тормозить рост компании. Одной из самых частых ошибок управленцев является микроменеджмент, который возникает из-за стремления держать ситуацию под полным контролем.

На практике это приводит к демотивации сотрудников. Когда руководитель вмешивается в каждую деталь и переписывает любое решение под себя, команда быстро теряет желание проявлять инициативу.

Ещё одной привычкой, снижающей эффективность, является страх делегирования. Руководитель может считать, что всё должно быть сделано идеально, или думать, что сотрудники или партнёры не справятся.

Третья вредная привычка — игнорирование обратной связи. Многие руководители считают, что знают лучше всех, из-за чего теряют контакт с командой и рынком, отметил Ковров.

«То, какие привычки в работе есть у руководителя, напрямую влияет на эффективность команды и бизнеса. Микроменеджмент лишает сотрудников инициативы, страх делегировать не даёт компании масштабироваться, а отказ слышать обратную связь закрывает доступ к новым идеям.

Выйти из этих ловушек можно только через доверие — к людям, партнёрам и системам», — пояснил эксперт. По данным на 2024 год, треть россиян хотели бы работать в одной компании со второй половиной (супругом или супругой) или отцом.

Идея работать вместе с матерью оказалась менее популярна — об этом заявили только 20 процентов респондентов. В то же время совместную работу с другом или подругой посчитали хорошей перспективой семь из десяти россиян.

В 2021 году такой точки зрения придерживались 56 процентов опрошенных.