В РЭО рассказали, как не платить за вывоз мусора летом

Чтобы не платить за вывоз мусора в свое отсутствие, можно обратиться в управляющую компанию. Об этом в понедельник, 27 июня, сообщил генеральный директор Российского экологического оператора Денис Буцаев.

По его словам, в каждом регионе тариф начисляется по-разному. Стоимость вывоза мусора зависит либо от числа проживающих в домохозяйстве, либо от площади жилья. Уточнить информацию о методе начисления можно при изучении платежки, сообщает телеканал «360».

Он отметил, что если тариф рассчитывается за квадратный метр, как в столице, то отказ от оплаты невозможен. 

«Если тариф рассчитывается за человека, как во многих регионах, то условно по показателям счетчиков можно доказать, что не проживал в квартире в летние сезоны, и платить не надо. Для этого необходимо направить заявление в управляющую компанию о том, что человек не проживал в данный временной период, приложить показатели счетчиков в качестве доказательства», — подчеркнул Буцаев.

Он напомнил, что на даче можно упростить утилизацию отходов. Ветки и спиленную древесину стоит складировать в отдельный контейнер для растительных отходов, на его вывоз должен быть заключен отдельный договор с региональным оператором или сторонней организацией.

Ботву и органические отходы можно утилизировать в обычные контейнеры. Региональный оператор отправит их на сортировку. Кроме того, можно организовать компост для избавления от растительных отходов. Если на собственном участке сделать его невозможно, то стоит обратиться в администрацию садового товарищества. 

Об этом сообщил юрист, бизнес-консультант и основатель бизнес-сообщества «Русяев Клуб» Илья Русяев в беседе с RT. Согласно статье 108 Трудового кодекса, в течение рабочего дня для сотрудников предусмотрен перерыв для отдыха и питания, который может длиться от получаса до двух часов.

Это фиксируется в правилах внутреннего распорядка или на основе договорённостей с работодателем. «Исключение составляют лишь смены продолжительностью до четырёх часов, когда перерыв может не предоставляться, и специфические работы, где по условиям производства предоставление классического перерыва невозможно», — отметил юрист.

По словам Русяева, если работник не ест во время перерыва, но при этом отдыхает и не выполняет свои трудовые обязанности, то оснований для дисциплинарного взыскания нет. Работник имеет право использовать время перерыва по своему усмотрению, и работодатель не может контролировать, что именно человек делает в это время.

Однако ситуация меняется, когда работник не уходит на обед и продолжает работать. В таком случае работодатель может требовать прекратить трудовую деятельность во время перерыва, например, по соображениям охраны труда, организации производственного процесса или учёта рабочего времени.

Если сотрудник не подчинится, это может быть расценено как ненадлежащее исполнение трудовых обязанностей по его вине. «В таком случае возможно применение дисциплинарных взысканий в виде замечания или выговора согласно статье 192 Трудового кодекса», — рассказал Русяев.

При повторении нарушения могут возникнуть основания даже для увольнения. Ранее президент России Владимир Путин заявил о рекордно низкой безработице в стране.

Доля трудоустроенных граждан среди экономически активного населения к концу года достигла 97,8 процента.

Об этом информирует ТАСС, ссылаясь на поисково-спасательный отряд «ЛизаАлерт». «Когда потеплеет, сойдёт снежный покров и станет более безопасно, мы вернёмся к активному поиску семьи Усольцевых», — рассказали волонтёры.

Они подчеркнули, что взаимодействие со службами продолжается, но сейчас оно носит исключительно консультативный характер. Ранее знакомый семьи Усольцевых высказал предположение о том, что глава семейства Сергей мог совершить убийство своей жены, дочери и собаки, а затем лишить себя жизни.

Супруги Усольцевы вместе с пятилетней дочерью отправились в однодневный поход на горный хребет в Красноярском крае в конце сентября и пропали. После их исчезновения возникло множество версий, объясняющих случившееся.

Татьяна Подольская сообщила об этом РИА Новости. Она отметила, что согласно производственному календарю в 2026 году предусмотрено 118 выходных и праздничных дней и 247 рабочих дней.

Макарова добавила, что в 2026 году выходные и рабочие дни распределятся примерно как один к двум. При этом ежегодный оплачиваемый отпуск в расчёт не входит, поэтому общее время отдыха может увеличиться ещё минимум на 28 дней.

Ранее стало известно, что в конце февраля россиян ждёт короткая неделя. Как сообщила член комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Светлана Бессараб, с 24 по 27 февраля россияне будут работать всего четыре дня.

Это стало возможным благодаря переносу и учёту праздничного понедельника 23 февраля. В честь Дня защитника Отечества отдыхать трудящиеся будут с 21 по 23 февраля.

Об этом информирует «РЕН ТВ» в своём Telegram-канале. Блэкаут случился в городе ночью 16 января из-за проблем с оборудованием.

Медицинскому персоналу пришлось принимать роды в условиях отсутствия электричества, используя лишь фонарики для освещения. По словам рожениц, находившихся в одной палате, они должны были родить в разное время, но схватки у всех начались примерно одновременно.

Женщины отметили, что врачи действовали слаженно и уверенно, не оставляя их ни на минуту. «Свет гаснет в какой-то момент.

В начале было, конечно, страшно, но врачи быстро среагировали. Где-то оперативно нашли фонари, тянули удлинители», — поделилась одна из молодых матерей.

Она добавила, что электричество вернулось через минуту после рождения её ребёнка. Все трое младенцев, появившихся на свет в экстремальных условиях, здоровы и чувствуют себя хорошо.

Ранее сообщалось, что в Башкирии жительница Эвелина Бикмурзина родила десятого ребёнка — мальчика весом 3300 граммов.