• Новости
  • Общество
  • Губернатор Подмосковья Воробьев заявил о кадровом прорыве в сфере здравоохранения

Губернатор Подмосковья Воробьев заявил о кадровом прорыве в сфере здравоохранения

Привлечение кадров в систему здравоохранения является одним из приоритетных направлений.

Привлечение кадров в систему здравоохранения является одним из приоритетных направлений. На это обратил внимание губернатор Московской области Андрей Воробьев в ходе совещания с членами регионального правительства, руководством городских округов и главврачами. Губернатор отметил, что многие объекты, в том числе ФАПы, сдаются досрочно.
 
«Но ключевое все-таки — это врачи. Наиболее частый вопрос, который задают нам жители, — доступ к участковому педиатру и терапевту, а также узкому специалисту. Этому мы уделяем персональное внимание. В прошлом году обеспечили заметный прорыв, у нас был положительный баланс — плюс 567 врачей и 390 медсестер. В этом году остается дефицит порядка 1700 врачей общей практики и узких специалистов. Наша задача — чтобы мы, каждый на своем месте, продолжали активно заниматься привлечением врачей. Если в 2023 году баланс также будет положительным, это и станет теми самыми переменами, которые мы должны обеспечивать», — отметил Воробьев. 
 
Для поддержки и привлечения медицинских работников в Подмосковье используют ряд программ. Медикам предлагается «социальная ипотека» — субсидия на оплату первоначального взноса при оформлении жилищного кредита. В прошлом году таким видом поддержки воспользовались 300 специалистов, а в общей сложности по данной программе приобрели жилье порядка 1,5 тысячи медицинских сотрудников. В 2023 году планируется выдать 161 сертификат. 
 
Врачам, фельдшерам и медсестрам, приехавшим в регион, предлагается компенсация аренды жилья — дополнительная выплата 20 тысяч рублей для оплаты съемной квартиры. В 2022 году этой программой воспользовались более 8,2 тысячи специалистов.
 
В рамках программы «Земля врачам» врачи 36 специальностей в 31 городском округе могут получить участки в безвозмездное пользование, чтобы построить на них дома или подсобные хозяйства. В пяти муниципалитетах – Домодедово, Ступино, Богородский, Сергиево-Посадский, Воскресенск – есть поселки, созданные специально для врачей.  
 
Также в Подмосковье для привлечения новых медицинских кадров действует программа «Приведи друга». Сотрудник, порекомендовавший на работу специалиста, получает денежную выплату в размере от 30 до 50 тысяч рублей при трудоустройстве медика, которого он привел. Этот вид поддержки помог привлечь около 280 медиков. 
 
Врачам общей практики, участковым терапевтам и педиатрам доступна ежемесячная губернаторская доплата в размере до 32 тысяч рублей. Этой мерой поддержки пользуются 2,3 тысячи медиков. Кроме того, врачам неотложной помощи с этого года дополнительно выплачиваются до 15 тысяч рублей. 
 
Долгопрудненская центральная городская больница является одним из лидеров по числу привлеченных кадров и мер поддержки медицинских работников. За год в медучреждение устроились 30 врачей и 30 медсестер.165 сотрудников воспользовались региональными мерами поддержки. Администрация городского округа оказывает дополнительную помощь врачам в виде единовременного пособия в размере 115 тысяч рублей, которое выплачивается участковым педиатрам и терапевтам.
 
Студенты целевого обучения получают стипендии, а медсестрам выплачивается компенсация за оплату транспортных расходов. Для работников дошкольно-школьных образований также предусмотрена дополнительная ежемесячная выплата в размере 20 тысяч рублей. Как отметил главный врач Долгопрудненской ЦГБ Сергей Торубаров, благодаря этим мерам поддержки в медучреждение приходят новые кадры, в том числе из Москвы. 
 
На данный момент в системе здравоохранения Московской области задействованы 113 тысяч человек, из них 25 тысяч врачей и 48 тысяч работников среднего медперсонала. Основная часть сотрудников занята в поликлиниках. 

Соблюдай перерыв — избегай проблем
В рабочее время игнорирование обеда считается нарушением трудовой дисциплины, и за это сотрудникам могут быть предусмотрены определённые последствия.

Об этом сообщил юрист, бизнес-консультант и основатель бизнес-сообщества «Русяев Клуб» Илья Русяев в беседе с RT. Согласно статье 108 Трудового кодекса, в течение рабочего дня для сотрудников предусмотрен перерыв для отдыха и питания, который может длиться от получаса до двух часов.

Это фиксируется в правилах внутреннего распорядка или на основе договорённостей с работодателем. «Исключение составляют лишь смены продолжительностью до четырёх часов, когда перерыв может не предоставляться, и специфические работы, где по условиям производства предоставление классического перерыва невозможно», — отметил юрист.

По словам Русяева, если работник не ест во время перерыва, но при этом отдыхает и не выполняет свои трудовые обязанности, то оснований для дисциплинарного взыскания нет. Работник имеет право использовать время перерыва по своему усмотрению, и работодатель не может контролировать, что именно человек делает в это время.

Однако ситуация меняется, когда работник не уходит на обед и продолжает работать. В таком случае работодатель может требовать прекратить трудовую деятельность во время перерыва, например, по соображениям охраны труда, организации производственного процесса или учёта рабочего времени.

Если сотрудник не подчинится, это может быть расценено как ненадлежащее исполнение трудовых обязанностей по его вине. «В таком случае возможно применение дисциплинарных взысканий в виде замечания или выговора согласно статье 192 Трудового кодекса», — рассказал Русяев.

При повторении нарушения могут возникнуть основания даже для увольнения. Ранее президент России Владимир Путин заявил о рекордно низкой безработице в стране.

Доля трудоустроенных граждан среди экономически активного населения к концу года достигла 97,8 процента.


Поисковики вернутся за семьёй Усольцевых
Поисковые работы по обнаружению семьи Усольцевых, которая пропала в тайге Красноярского края, намерены возобновить после потепления.

Об этом информирует ТАСС, ссылаясь на поисково-спасательный отряд «ЛизаАлерт». «Когда потеплеет, сойдёт снежный покров и станет более безопасно, мы вернёмся к активному поиску семьи Усольцевых», — рассказали волонтёры.

Они подчеркнули, что взаимодействие со службами продолжается, но сейчас оно носит исключительно консультативный характер. Ранее знакомый семьи Усольцевых высказал предположение о том, что глава семейства Сергей мог совершить убийство своей жены, дочери и собаки, а затем лишить себя жизни.

Супруги Усольцевы вместе с пятилетней дочерью отправились в однодневный поход на горный хребет в Красноярском крае в конце сентября и пропали. После их исчезновения возникло множество версий, объясняющих случившееся.


Рассчитай выходные и рабочие дни в 2026 году
По словам эксперта РАНХиГС Татьяны Подольской, в 2026 году россияне будут отдыхать 118 дней, включая праздники, а рабочих дней будет 247.

Татьяна Подольская сообщила об этом РИА Новости. Она отметила, что согласно производственному календарю в 2026 году предусмотрено 118 выходных и праздничных дней и 247 рабочих дней.

Макарова добавила, что в 2026 году выходные и рабочие дни распределятся примерно как один к двум. При этом ежегодный оплачиваемый отпуск в расчёт не входит, поэтому общее время отдыха может увеличиться ещё минимум на 28 дней.

Ранее стало известно, что в конце февраля россиян ждёт короткая неделя. Как сообщила член комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Светлана Бессараб, с 24 по 27 февраля россияне будут работать всего четыре дня.

Это стало возможным благодаря переносу и учёту праздничного понедельника 23 февраля. В честь Дня защитника Отечества отдыхать трудящиеся будут с 21 по 23 февраля.


Нейросеть
Врачи приняли роды в темноте
В карельской Сегеже врачи роддома провели успешные роды у трёх женщин во время отключения света, воды и отопления.

Об этом информирует «РЕН ТВ» в своём Telegram-канале. Блэкаут случился в городе ночью 16 января из-за проблем с оборудованием.

Медицинскому персоналу пришлось принимать роды в условиях отсутствия электричества, используя лишь фонарики для освещения. По словам рожениц, находившихся в одной палате, они должны были родить в разное время, но схватки у всех начались примерно одновременно.

Женщины отметили, что врачи действовали слаженно и уверенно, не оставляя их ни на минуту. «Свет гаснет в какой-то момент.

В начале было, конечно, страшно, но врачи быстро среагировали. Где-то оперативно нашли фонари, тянули удлинители», — поделилась одна из молодых матерей.

Она добавила, что электричество вернулось через минуту после рождения её ребёнка. Все трое младенцев, появившихся на свет в экстремальных условиях, здоровы и чувствуют себя хорошо.

Ранее сообщалось, что в Башкирии жительница Эвелина Бикмурзина родила десятого ребёнка — мальчика весом 3300 граммов.


Новости по теме