Глава МВД Колокольцев поздравил руководителей подразделений с присвоением очередных спецзваний высшего начальствующего состава

Глава Министерства внутренних дел Владимир Колокольцев поздравил с наступающим Днем защитника Отечества руководителей центрального аппарата и ряда территориальных органов Министерства, а также объявил о присвоении очередных специальных званий высшего начальствующего состава и поздравил их с этим событием. Звания присвоены Указом Президиума, сказано в официальном сообщении пресс-службы МВД РФ.  

Колокольцев в своем обращении к коллегам оценил их профессиональное становление, а также отметил, что их повышению предшествовали годы добросовестной службы. 

«Зачастую те или иные процессуальные действия, оперативно-розыскные мероприятия, другие меры не терпят отлагательства. Каждый из вас работает с полной самоотдачей ради интересов службы и достижения конкретных результатов на своих участках. Могу сказать, что проверку на прочность вы выдержали не один раз», — отметил глава МВД. 

Спецзвания были присвоены следующим сотрудникам:

• генерал-полковника полиции  – заместителю Министра внутренних дел Российской  Федерации Александру Кравченко, Министру внутренних дел Донецкой Народной Республики Алексею Дикому;
• генерал-лейтенанта полиции – начальнику Главного управления по контролю за оборотом наркотиков МВД России Ивану Горбунову;
• генерал-лейтенанта внутренней службы – начальнику Департамента информационных технологий, связи и защиты информации МВД России Юрию Войнову и начальнику Департамента по материально-техническому и медицинскому обеспечению МВД России Александру Юрчину;
• генерал-майора полиции – начальнику УВД по ЮВАО ГУ МВД России по г. Москве Андрею Глуздакову, заместителю начальника ГУСБ МВД России Дмитрию Горохову, начальнику полиции города Донецка Василию Горячеву, заместителю Министра внутренних дел Донецкой Народной Республики Николаю Крюченко, заместителю начальника Департамента государственной службы и кадров МВД России Сергею Кухаренку, заместителю Министра внутренних дел Донецкой Народной Республики Игорю Мельникову, начальнику УНК ГУ МВД России по г. Москве Андрею Орлову,  начальнику УМВД России по Ульяновской области Максиму Петрушину, заместителю начальника ГУ МВД России по Ростовской области – начальнику полиции Владимиру Савчуку, заместителю Министра внутренних дел Донецкой Народной Республики Дмитрию Тарееву, заместителю начальника Оперативно-поискового бюро МВД России Герману Шевелеву, заместителю Министра внутренних дел Донецкой Народной Республики Александру Шептуре;
• генерал-майора внутренней службы – заместителю начальника ГУ МВД России по Саратовской области Ростиславу Лесникову, заместителю начальника ГУ МВД России по г. Санкт-Петербургу и Ленинградской области – начальнику тыла Алексею Поддубному, начальнику Управления международного сотрудничества МВД России Роману Терентьеву.

Колокольцев пожелал руководителям центрального аппарата ведомства и территориальных органов МВД России не останавливаться на достигнутом, развивать личностный потенциал в интересах Родины.

Об этом проинформировало издание Baza в своём Telegram-канале. За два-три месяца девушка поправилась на семь килограммов.

Она утверждает, что к вейпу её пристрастили курящие друзья. При этом, по её словам, она не переедала и не устраивала себе дополнительных читмилов.

Эксперты в области диетологии сошлись во мнении, что электронная система не полностью удовлетворяет тягу к никотину. Они отмечают, что многие курильщики начинают чаще перекусывать или есть «на автомате» во время сеанса курения.

Фруктово-десертные вкусы электронных сигарет поддерживают постоянное «пищевое ожидание» десерта, усиливают аппетит и побуждают человека съесть что-то вкусное. Так формируется новая пищевая привычка.

Ранее сообщалось, что в Санкт-Петербурге 15-летняя школьница покурила вейп и покрылась язвами.

Сотрудники организации в беседе с «Лентой.ру» разъяснили порядок использования этого права.

В Роскачестве подчеркнули, что Трудовой кодекс Российской Федерации допускает возможность взять ежегодный оплачиваемый отпуск сразу на 28 календарных дней. «Правило заключается в том, что ежегодный оплачиваемый отпуск составляет не менее 28 календарных дней, и он может быть использован как полностью, так и по частям.

При этом закон устанавливает важное условие: хотя бы одна часть отпуска должна быть не менее 14 календарных дней, остальное время может дробиться по соглашению между работником и работодателем», — отметили в организации. На практике, как пояснили сотрудники Роскачества, возможность взять все 28 дней подряд зависит от внутренних процессов компании.

График отпусков, обязательный для обеих сторон, может быть утверждён работодателем. Если в графике изначально предусмотрен длительный отпуск, проблем обычно не возникает.

Однако бизнес может быть не заинтересован в длительном отсутствии ключевого сотрудника, особенно в период высокой загрузки. «С точки зрения HR-практики, длительный отпуск — это, скорее, плюс, так как он позволяет сотруднику полноценно восстановиться и снизить риск выгорания.

Но для компании важно обеспечить непрерывность процессов, поэтому оптимальный сценарий для использования такого длительного отпуска — заложить его в график отпусков и согласовывать так, чтобы соблюсти баланс интересов обеих сторон», — заявили в Роскачестве. Ранее директор департамента по работе с персоналом Российского общества «Знание» Маргарита Богданова-Шемраева рассказала, что работодатели имеют законное право отказать в летнем отпуске.

Одной из причин может стать сезонная нагрузка на предприятии, в компании или учреждении, где уход сотрудника на отдых может нарушить работу.

Она предложила два способа: уйти в дефицитную нишу или открыто попросить прибавки. Специалист отметила, что сварщики, водители и медики находятся в красной зоне рынка.

Спрос на эти специальности вырос на 15–20 процентов: запросов на сварщиков стало на 18 процентов больше, а в медицине число вакансий прибавило 20 процентов. При этом на одну позицию приходится лишь 3–4 резюме.

Андриянова советует попробовать выйти на открытый рынок и сделать рассылку резюме в 5–10 компаний с указанием желаемой зарплаты на 25–30 процентов выше текущей. Она также обратила внимание на то, что необходимо уйти от синдрома отличника и просить открыто.

По её словам, ошибка 90 процентов сотрудников в том, что они ждут, когда начальник оценит их усердие. HR рекомендует подготовить переговорную папку: список конкретных результатов в деньгах или KPI, обзор средней зарплаты на рынке для своей роли и предложение с обоснованием.

Важно увеличивать свою профессиональную ценность. Голая квалификация стоит базис, но если ценность выше рыночной стоимости аналогичного специалиста, вас будут удерживать, считает специалист.

Она рекомендует освоить смежную цифровую или коммуникативную компетенцию. Часто зарплата зависит не от профессии, а от отрасли.

Бухгалтер в детском саду и бухгалтер в нефтяной компании — это разные миры. Андриянова советует составить список из пяти отраслей с более высокой рентабельностью, найти там аналогичную вакансию и направить резюме.

Работодатели уже платят высокие зарплаты дефицитным сотрудникам, вопрос лишь в том, как доказать, что вы именно такой сотрудник, подытожила Андриянова. Ранее доцент Финуниверситета при правительстве РФ Игорь Балынин рассказал, что в России две категории граждан могут получать заработную плату, которая окажется ниже минимального размера оплаты труда (МРОТ).

Он напомнил, что согласно нормам действующего законодательства месячная зарплата сотрудника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда, не может быть ниже МРОТ. Последний сегодня установлен на отметке в 27 093 рубля.

Конкретная страна, которую он посетил, не называется. Об этом сообщило издание The Jerusalem Post.

Мужчина заболел через несколько месяцев после возвращения из поездки. Он сразу обратился за медицинской помощью, как только почувствовал недомогание и симптомы, характерные для хантавируса.

Анализы подтвердили наличие вируса в организме пациента. В настоящее время мужчина находится в стабильном состоянии и не нуждается в интенсивной терапии.

Ранее сообщалось о вспышке вируса на лайнере в Атлантическом океане, где около 150 пассажиров были изолированы на корабле у побережья Кабо-Верде.