• Новости
  • Общество
  • Андрей Воробьев наградил участника СВО медалью «За отвагу» на уроке мужества в лицее в Климовске

Андрей Воробьев наградил участника СВО медалью «За отвагу» на уроке мужества в лицее в Климовске

Губернатор Московской области Андрей Воробьев посетил лицей в Климовске, где 23-летний участник СВО провел урок мужества.

Губернатор Московской области Андрей Воробьев посетил лицей в Климовске, где 23-летний участник СВО провел урок мужества. Губернатор наградил героя медалью «За отвагу», которая была присвоена ему Указом Президента РФ.
 
«Илья, мы приехали в вашу школу, вы — герой, и Президент вам присвоил награду «За отвагу». Поэтому в кругу ребят, которые здесь учатся, в присутствии ваших родителей я имею честь ее вручить. В разных школах и те, кто постарше вас, и такие же молодые, как вы, говорят о том, что интересно, почему они пошли в зону проведения специальной военной операции», — сказал Воробьев. 
 
Илья принял решение участвовать в специальной военной операции практически сразу после ее начала. Молодой человек нашел группу добровольцев и убыл на передовую. По его словам, сначала он решил не говорить родным о намерении участвовать в боевых действиях, так как понимал, что они будут сильно волноваться за него. О своем намерении он рассказал семье, только когда прибыл в зону СВО.
 
«Не скажу, что долго думал, скорее принял импульсивное решение. Я — невольный свидетель конфликта на Донбассе с самого начала его возникновения, потому что история моей семьи тесно связана с этими местами. И в какой-то момент я понял, что по-другому не могу и единственное правильное для меня решение — отправиться туда добровольцем», —  признался Илья. 
 
Также молодой человек рассказал, как его батальон попал в окружение противника, и он максимально содействовал тому, чтобы выйти на безопасную позицию.
 
«А потом был прилет по нашему артиллерийскому расчету, прибыл на место оказывать первую медицинскую помощь, помогал эвакуировать раненых. Все это происходило на линии боестолкновения, ночью, при сильном зареве, так что ни о какой маскировке речь не шла. Ожидали нового прилета, но ребятам нужно было оказать помощь. И мы с этим справились», — рассказал участник СВО о своем подвиге. 
 Илья — выпускник лицея Климовска. Он охотно принял предложение провести «Урок мужества». Подобные занятия проходят в рамках классных часов во всех школах страны. Цель этих уроков — патриотическое воспитание юного поколения. С учениками общаются ветераны Великой Отечественной войны, их родственники, труженики тыла, а также участники СВО.
 
Учебное заведение, выпускником которого является  Илья, основано в 1962 году как Климовская средняя школа №2. В 2003 году учреждению присвоен статус лицея. С 1 сентября 2020 года он действует, как единый образовательный комплекс, в котором объединены лицей Климовска, СОШ №3 и детский сад №3 «Колокольчик».
 
Это одно из лучших инновационных учебных заведений г.о. Подольск, член Ассоциации «Лидеры образования Подмосковья». В лицее в Климовске учатся свыше 1,2 тыс. школьников и более 160 дошкольников. Педагоги учебного заведения являются победителями всероссийских, региональных и муниципальных профессиональных конкурсов.

Мать обвиняет врачей в инвалидности дочери
Жительница Феодосии в Крыму обвиняет медицинский персонал в том, что из-за их действий её дочь стала инвалидом во время родов.

Об этом стало известно из сообщения KP.RU.

Женщина рассказала, что беременность была запланированной и протекала без проблем. 13 ноября 2024 года, на 40-й неделе беременности, она поступила в родильное отделение.

На следующий день у неё отошли воды и поднялась температура. Женщина жаловалась персоналу на ухудшение состояния, но её слова остались без внимания.

Она просила о проведении кесарева сечения, так как заметила, что ребёнок стал меньше шевелиться, но врачи отказали, заявив, что с плодом всё в порядке. 15 ноября у женщины начались роды.

По словам бывшей пациентки, врач сильно давил ей на живот. Девочка родилась с двукратным тугим обвитием пуповиной вокруг шеи, была синего цвета и не закричала.

Ребёнка отправили в реанимацию, а матери зашивали разрывы без анестезии. У новорождённой диагностировали тяжёлую асфиксию при рождении, гипоксически-ишемическое поражение головного мозга, отёк мозга, дыхательную и сердечно-сосудистую недостаточность.

Позднее выявили кровоизлияния, поражение сетчатки и другие тяжёлые нарушения. Сейчас у девочки детский церебральный паралич, выраженные двигательные нарушения, эпилепсия и двусторонняя отслойка сетчатки.

«Почему врачи так поступили со мной и с моим ребёнком? Алине в ноябре будет два года, она слепая, не реагирует на меня, не разговаривает, не может самостоятельно есть», — поделилась мать ребёнка.

По словам россиянки, в июне 2026 года медкомиссия заключила, что нарушения необратимы и реабилитация не поможет, после этого девочку перевели на паллиативную помощь.

Лента ру

Обвиняют врачей в халатности
В Иркутской области мать шестилетнего мальчика обвиняет врачей в халатности после того, как они отказались пришивать оторванную треть пальца её сына.

Об этом сообщает РЕН ТВ в Telegram. Мальчик пытался подпереть входную дверь в подъезд камнем, но дверь внезапно захлопнулась, и ребёнку прижало указательный палец.

В результате мальчику оторвало третью фалангу. Он прибежал домой, и мать вызвала скорую помощь.

Женщина утверждает, что положила оторванный палец в пакет и привезла его в больницу, но медики ограничились только перевязкой. Врачи объяснили своё решение тем, что оторванная фаланга якобы не приживётся.

Операцию на пальце ребёнку сделали спустя неделю, когда обнажилась кость. Мать мальчика убеждена в халатности врачей и обратилась в правоохранительные органы.

Ранее жительница Карелии обвиняла врачей в смерти двухлетней дочери с симптомами ОРВИ, считая, что медики допустили ошибку.

Лента ру

Признаки грядущего сокращения
Независимый HR-эксперт Зулия Лоикова утверждает, что если вас начинают игнорировать и отстранять от ключевых процессов, это может быть признаком угрозы сокращения.

В беседе с «Лентой.ру» она отметила, что в такой ситуации внимание к работе становится формальным, а важные решения принимаются без участия сотрудника.

Человека перестают звать на стратегические совещания, ключевые проекты передают коллегам, а ему оставляют рутинные задачи. Руководитель становится отстранённым, отменяет встречи, отвечает формально и перестаёт защищать в рабочих конфликтах.

Кроме того, сотрудника могут ограничивать в доступе к информации: исключать из переписки, не давать доступа к базам и инструментам без явных причин. Карьерный эксперт предупреждает, что работодатель может изменить условия работы, например, поставить невыполнимые KPI, пересмотреть систему мотивации так, что гарантированный доход падает, или предложить перейти на ГПХ или самозанятость.

«Это очень частая история в последнее время», — поясняет Лоикова. Также она отмечает, что работодатель может начать собирать компромат: фиксировать мелкие промахи письменно, детально документировать отклонения от сроков, как будто формируя базу для увольнения.

Одновременно могут появиться вакансии на вашу должность, а в отдел начать приходить консультанты по вашему направлению.

Лента ру

Защищают права женщин с детьми в РФ
Начиная с 1 сентября в России работодателям будет запрещено включать в трудовой договор условие об испытательном сроке для женщин, которые воспитывают детей в возрасте до трёх лет.

Об этом Феликс Ахмедов, доцент РЭУ им. Г.

В. Плеханова, сообщил в беседе с РИА Новости.

По его словам, такая мера призвана создать более комфортные условия для этой категории работников. Ожидается, что нововведение уменьшит предвзятость работодателей при найме женщин с маленькими детьми и будет способствовать формированию более инклюзивной рабочей среды.

Если работодатель всё же включит условие об испытательном сроке в трудовой договор, оно будет признано недействительным. Увольнение сотрудницы из-за того, что она не прошла такое испытание, также будет считаться незаконным.

Ахмедов подчеркнул, что этот шаг имеет большое значение, так как затрагивает достаточно широкую категорию работников и снижает неопределённость для женщин при поиске работы. Ранее сообщалось, что с 1 сентября в России лимит часов сверхурочной работы увеличится со 120 до 240.

Это изменение не коснётся работников с вредными условиями труда третьей и четвёртой степени.

Лента ру

Другие новости