Продлят ли отпуск в России: мнения экспертов

Обсуждение идеи о продлении периода отдыха для граждан России вызвало оживлённые дискуссии среди чиновников и представителей бизнеса.

Независимый HR-эксперт Зулия Лоикова высказалась о возможных последствиях введения такой инициативы, её слова процитировало «Радио КП». Уже сейчас очевидно, что увеличение продолжительности отпуска приведёт к дополнительным расходам для компаний.

Работодатели будут обязаны оплачивать дни отпуска, и эти затраты, скорее всего, будут включены в стоимость товаров и услуг. Более длительный отдых, вопреки ожиданиям, может усугубить кадровый дефицит на российском рынке.

По словам Лоиковой, компаниям потребуется около 1,45 миллиона дополнительных работников для замещения сотрудников, находящихся в отпуске, а найти таких специалистов сейчас крайне сложно. В результате компаниям придётся либо искать временный персонал, либо перераспределять нагрузку между оставшимися сотрудниками.

Это, по словам Лоиковой, может привести к обратному эффекту — росту переработок и профессиональному выгоранию. Кроме того, нововведение негативно скажется на малом и среднем бизнесе, где каждый сотрудник часто играет важную и незаменимую роль.

Увеличение фонда зарплат и длительные отпуска могут стать серьёзным испытанием для таких компаний. Депутат Госдумы Николай Новичков предложил увеличить ежегодный оплачиваемый отпуск для россиян с 28 до 35 дней.

Он подчеркнул, что в этот срок должны входить как рабочие, так и нерабочие дни, чтобы человек мог отдыхать на неделю больше. По мнению парламентария, это позволит соотечественникам полноценно восстанавливать силы и предотвратит профессиональное выгорание.

В то же время глава юридической практики в SuperJob Александр Южалин призвал россиян не рассчитывать на реализацию этой инициативы.

Лента ру

Компании сокращают сотрудников из-за ИИ
Крупнейшие мировые компании всё активнее применяют искусственный интеллект в техподдержке, которая раньше требовала участия людей.

Тысячи работников уже уволены, и, по прогнозам Forrester, к 2030 году из-за ИИ может остаться без работы половина сотрудников кол-центров. Об этом сообщает Bloomberg в статье, посвящённой ситуации в отрасли.

Авторы статьи отмечают, что угроза автоматизации давно существует для индустрии кол-центров, где по всему миру трудятся миллионы людей — от США до Индии и Филиппин. Стремление сократить расходы и быстрое развитие технологий наконец заставили руководство корпораций действовать решительнее.

Например, оптимизация штата Microsoft в сфере техподдержки оценивается в 20% — с 50 до 40 тысяч человек за последние годы. «Если посреди ночи возникнет проблема с Xbox у маленького Джонни, теперь мы можем решить её с помощью искусственного интеллекта», — говорит Джадсон Альтхофф, отвечающий в компании за продажи и поддержку клиентов.

Недавно Uber также объявил о сокращении 10% штата в подразделении по работе с клиентами. В компании объяснили анонсированные меры стремлением упростить операционные процессы, укрепить очное взаимодействие сотрудников и продолжить внедрение ИИ, в котором компания «добилась определённых успехов».

Глобально наиболее резкое сокращение рабочих мест ожидается в таких странах, как Филиппины. Там население хорошо владеет английским языком, но уровень зарплат остаётся низким, поэтому западные компании традиционно передают на аутсорсинг наиболее легко автоматизируемые виды работ.

Лента ру

Узнайте о льготах и гарантиях
Депутат Светлана Бессараб из комитета Госдумы России по труду, социальной политике и делам ветеранов сообщила, что в России практически устранены ситуации, когда граждане не осведомлены о полагающихся им льготах.

Однако не все знают об определённых социальных гарантиях. В беседе с «Лентой.

ру» она напомнила о некоторых из них. По словам депутата, всю необходимую информацию о льготах можно найти на сайте Госдумы.

Кроме того, 95 процентов муниципальных и государственных услуг оцифрованы и доступны через личный кабинет на портале «Госуслуги». Благодаря этому люди больше не теряют свои социальные гарантии.

Ранее граждане могли не знать о полагающихся выплатах и не получать их в течение полугода или года. Бессараб также отметила, что не все осведомлены о том, что многие муниципалитеты предоставляют бесплатные парковочные места для многодетных семей.

Кроме того, люди не всегда знают, что могут получить звание «Ветеран труда», которое даёт право на дополнительные льготы и гарантии, устанавливаемые регионом. Ранее депутат комитета Госдумы по малому и среднему предпринимательству Алексей Говырин напоминал, что некоторые россияне имеют право на бесплатный проезд до места отпуска.

Работникам Крайнего Севера и приравненных к ним местностей Трудовой кодекс России гарантирует оплату проезда и багажа по стране один раз в два года. Такую же компенсацию неработающим пенсионерам этих территорий предоставляет законодательство через Социальный фонд России.

Лента ру

Пенсии вырастут с августа
С начала августа 2026 года пенсии будут увеличены для работающих пенсионеров и определённых категорий граждан, как сообщил Вадим Виноградов, декан факультета права НИУ ВШЭ, агентству «Прайм».

Страховую пенсию работающим пенсионерам пересчитают с учётом взносов за предыдущий год. Максимальная прибавка будет равна 470,28 рубля.

Если за прошлый год не сформировались новые коэффициенты, перерасчёта не произойдёт, уточнил юрист. Накопительную пенсию увеличат на 17,3–19,3% в зависимости от источника накоплений.

Ранее Вадим Виноградов говорил о неявных причинах для повышения пенсии. Он подчеркнул, что перерасчёт возможен не только при выявлении ошибок, но и при предъявлении новых документов, о которых человек мог не знать или не придать им значения.

По словам юриста, для перерасчёта важно подтвердить стаж и заработок до 2002 года.

Лента ру

Анализируем динамику зарплат в России
По информации сервиса по поиску работы SuperJob, рост зарплат в России в 2026 году оказался менее значительным по сравнению с предыдущим годом.

Среди всех категорий работников наиболее заметное повышение доходов — на 10 процентов — демонстрирует инженерно-технический персонал в промышленности. Медицинский персонал и работники ретейла также показали существенный рост зарплат — на 9,2 процента.

В то же время банки увеличили зарплаты в среднем на 7,5 процента. Это превышает уровень инфляции, однако на 5,1 процентных пункта меньше, чем было годом ранее.

Повышение доходов у строителей (плюс 2,9 процента) и IT-специалистов (плюс 3,9 процента) не смогло компенсировать рост цен, хотя ранее их зарплаты росли более значительно: у строителей — на 13,9 процента, у IT-специалистов — на 14,3 процента. Разрыв в зарплатах между регионами России достиг рекордных 203 тысяч рублей, увеличившись за год на 11 процентов.

Согласно данным Росстата, жители Чукотки в среднем получают около 251 тысячи рублей, в то время как в Ингушетии — 47,6 тысячи рублей.

Лента ру

Другие новости