Банки отменяют допкомиссии.

Их комментарии были опубликованы в Telegram-канале журналиста Павла Зарубина. «Будем отменять, но это приведёт к тому, что резко упадёт объём выдачи ипотеки, просто банки не могут выдавать ипотеку себе в убыток, а она сегодня убыточна.

Это был способ удержать как-то объёмы выдачи ипотечных кредитов», — заявил Греф. Глава ВТБ Андрей Костин согласился с утверждением Грефа и отметил, что решение ввести комиссии было вынужденным.

«Мы не хотели сначала вводить комиссии, не ввели их, но к нам пришли все из других банков, поэтому вынуждены были сравняться. Президент сказал — сделаем, конечно», — отметил он.

Ранее президент России Владимир Путин поручил навести порядок в сфере семейной программы ипотеки. Он назвал недопустимыми дополнительные комиссии финансовых организаций в отношении них, которые составляют 5–10 процентов.

До этого сообщалось, что доля рыночных ипотечных кредитов в России обновила исторический минимум. По статистике Центробанка, доля жилищных кредитов, выдаваемых вне программ господдержки, по итогам марта составила 13 процентов.

В феврале показатель равнялся 14 процентам и был признан минимальным за всю историю наблюдения.

Г. В.

Плеханова, рассказала ТАСС, что средняя начисленная заработная плата в России по итогам 2025 года составила 100 359,7 рубля. Этот показатель увеличился по сравнению с 2024 годом, когда средняя зарплата была примерно 88 тысяч рублей.

За пять лет лидеры по темпам роста оплаты труда остались прежними. В тройку вошли работники инвестиционных фондов, их зарплаты выросли в 3,84 раза.

Также значительно увеличилась оплата труда в сфере азартных игр — в 3,83 раза, и в угольной отрасли — в 3,18 раза. Среди тех, кто заметно повысил свои доходы, оказались и специалисты IT-сектора, их зарплаты увеличились в 2,1 раза, как отметила Лебединская.

Ранее стало известно, что в марте 2026 года средняя рыночная зарплата инженеров в российской строительной отрасли выросла на 10,9 процента по сравнению с мартом 2025 года.

Средний размер социальной пенсии теперь составляет 16 569 рублей. Татьяна Подольская, эксперт Президентской академии, подчеркнула, что реальный размер пенсии может варьироваться в зависимости от её вида и наличия региональных доплат.

Вячеслав Володин, спикер Госдумы, сообщил, что новая индексация затронет 3,5 миллиона россиян. Согласно данным портала SuperJob, граждане РФ считают достойной пенсию в размере 53 500 рублей.

В Индии к такому направлению наблюдается большой интерес. По словам Прашанта Пизе, объём миграции определяется спросом российских работодателей, а индийская сторона готова помогать в устранении пробелов в квалификации кадров.

Дипломат подчеркнул, что если возникнет потребность в специалистах разных областей, Индия сможет направить в Россию нужных людей. Он отметил, что в стране есть много талантливых специалистов и институтов профессиональной подготовки.

Более того, Индия развивает институты, которые специально ориентированы на зарубежные рынки. Меморандум о мобильности рабочей силы, то есть привлечении трудовых мигрантов, был подписан во время визита президента России Владимира Путина в Индию в декабре прошлого года.

Посол России в Шри-Ланке Леван Джагарян ранее рассказал о начале трудовой миграции из этой страны. Он отметил, что из-за организационных трудностей большого притока рабочей силы пока ожидать не приходится.

Часть рабочих столкнулась с невыплатой зарплаты в Псковской области, что также влияет на ситуацию.

По словам дипломата, массового притока мигрантов из Шри-Ланки пока ожидать не стоит, прибывают только отдельные группы ланкийцев. Он объяснил, что оснований для значительного увеличения рабочей силы из Шри-Ланки в ближайшее время нет, учитывая текущую ситуацию и организационные проблемы.

Ранее посол Шри-Ланки в Москве Шобини Гунасекера сообщила о готовности отправлять в Россию граждан своей страны, как квалифицированных, так и неквалифицированных. Она отметила у своих соотечественников такие качества, как адаптивность, устойчивость, способность к интеграции и трудоспособность.

Гунасекера назвала сотрудничество в сфере привлечения рабочей силы одной из самых перспективных областей для взаимодействия с Россией, особенно учитывая дефицит рабочей силы в стране. Ранее аудитор Счётной палаты Елена Бойцова сообщила, что в России в сфере строительства и обслуживания дорог не хватает порядка 12 тысяч сотрудников с высшим и средним профессиональным образованием.

Из-за этого компании отрасли вынуждены набирать персонал из стран Африки и Азии, в том числе из Индии, Филиппин, Бангладеш и Вьетнама, отмечают кадровые агентства.