• Главная
  • Рынки
  • Россияне позитивно оценивают своё положение на рынке труда.
Нейросеть

Россияне позитивно оценивают своё положение на рынке труда.

Почти треть россиян в 2025 году оценивают своё положение на рынке труда очень позитивно.

Это следует из результатов опроса, проведённого экспертами hh.ru.

Копия исследования есть в распоряжении «Ленты.ру».

За год негативные оценки перспектив трудоустройства со стороны соискателей снизились до минимума за пять лет. Только каждый четвёртый опрошенный видит для себя какие-то риски в процессе поиска работы.

Годом ранее таких было 45 %, а два года назад — 55 %. Около 29 % опрошенных оценили свои перспективы как исключительно позитивные (в 2024-м таких было 27 %, а в 2023 году — 21 %).

Среди них преимущественно представители высшего и среднего менеджмента (40 %), юристы (37 %), специалисты из сферы развлечений и массмедиа (36 %) и айтишники (35 %). Ещё четверть респондентов (26 %) считают своё положение стабильным.

Чаще всего так характеризовали ситуацию работники из сферы закупок (34 %), розничной торговли (31 %), транспорта, логистики и перевозок, а также рабочий персонал (по 30 %). Готовность соискателей к смене работы остаётся на пике уже второй год подряд — почти три четверти из них (71 %) планируют устроиться на новое место в 2025 году.

Самые мобильные при этом — молодёжь и граждане в возрасте 25–34 лет. Склонны сменить место в основном юристы (78 %), финансисты и бухгалтеры (76 %), административный персонал и кадры из сферы развлечений и массмедиа (по 74 %).

Лишь один из десяти сотрудников уверен, что останется на прежнем месте. Граждане не только готовы перейти на работу в другую компанию — больше половины (63 %) рассматривают возможность смены сферы деятельности или профессии.

Как правило, они нацелены на карьеру в IT и госслужбу (по 10 % соискателей), логистику и медиа (по 6 %), а также автобизнес и строительство (по 4 %). Как показал опрос сервиса «Зарплата.

ру», в топ наиболее высокооплачиваемых профессий в России попали технический и генеральный директор, а также начальник отдела по работе с аптечными сетями и ассоциациями. Успешному кандидату работодатель обещает ежемесячный оклад в размере 630–800 тысяч рублей.

По данным hh.ru, к перспективным профессиям также относятся программисты различных направлений: DevOps-инженеры, дата-сайентисты и системные аналитики.

Лента ру

Вырос спрос на наличные в России
В Российской Федерации наблюдается увеличение спроса на наличные деньги, что подтвердила глава Банка России Эльвира Набиуллина в ходе пресс-конференции.

Она отметила, что сложно однозначно определить причины этой тенденции, но предположила, что на это могли повлиять налоговая адаптация и сложности с безналичными платежами. При этом Набиуллина подчеркнула, что с точки зрения макроэкономики рост доли наличных в денежной массе незначителен и не оказывает влияния на инфляцию или денежно-кредитную политику.

«Общий объём денежной массы у вас не меняется при снятии со счёта наличных денег. Покупательная способность денег, которые находятся в распоряжении у населения, остаётся неизменной, дополнительного спроса не возникает», — сказала глава регулятора.

Ранее руководитель АО «Гознак» Аркадий Трачук заявил, что повышенный интерес россиян к наличным деньгам весной 2026 года стал следствием длительного смягчения денежно-кредитной политики Центрального банка.

Лента ру

Нейросеть
Повысь производительность труда
Глава Центробанка Эльвира Набиуллина в ходе пресс-конференции, посвящённой итогам июньского заседания совета директоров регулятора по ключевой ставке, подчеркнула, что одной из серьёзных проблем российской экономики является относительно низкая производительность труда сотрудников.

Трансляция пресс-конференции доступна на сайте ЦБ. По словам Набиуллиной, Россия заметно отстаёт от лидирующих стран по уровню производительности труда.

«Мы отстаём здесь», — констатировала она. Набиуллина отметила, что без повышения производительности труда добиться устойчивого экономического роста будет трудно.

Сейчас этот показатель в стране растёт недостаточно высокими темпами. Для ускорения динамики увеличения ВВП необходимо добиваться повышения планки производительности, подчеркнула глава ЦБ.

Ранее на эту проблему указал глава «Опоры России» Александр Калинин. Он отметил, что, несмотря на заметное отставание от иностранных компаний, далеко не все руководители российских предприятий заинтересованы в повышении производительности труда сотрудников.

Лента ру

Центробанк не видит переохлаждения экономики
Глава Центробанка Эльвира Набиуллина сообщила в ходе пресс-конференции по итогам июньского заседания по ключевой ставке, что руководство ЦБ не видит рисков переохлаждения российской экономики, несмотря на жёсткую денежно-кредитную политику.

Трансляция пресс-конференции доступна на сайте ЦБ. Для сценария переохлаждения экономики характерны стремительный рост безработицы и падение инфляции ниже целевого уровня.

Набиуллина отметила, что сейчас ни одного из этих критериев на внутреннем рынке не наблюдается. Уровень безработицы сохраняется на рекордно низком уровне, что означает: работник в случае увольнения может быстро найти новое место труда.

Инфляция по-прежнему заметно превышает целевой уровень, установленный ЦБ на отметке в 4 процента годовых. На этом фоне говорить о переохлаждении российской экономики сейчас не приходится, заключила глава регулятора.

По итогам июньского заседания совет директоров ЦБ понизил ключевую ставку на 0,25 процентного пункта, до 14,25 процента годовых. Глава Российского союза промышленников и предпринимателей Александр Шохин предупреждал, что осторожное смягчение денежно-кредитной политики чревато охлаждением экономики, указав на растущие издержки отечественных компаний.

В ЦБ объяснили своё решение по ключевой ставке ожидаемым ростом госрасходов в ближайшие три года. Этот фактор может потребовать более высокой траектории ключевой ставки, резюмировали в регуляторе.

Лента ру

Банк России фиксирует замедление снижения напряжённости на рынке труда
Ситуация на российском рынке труда стабилизировалась, но темпы снижения напряжённости замедлились.

Банк России отметил, что доля предприятий, испытывающих дефицит кадров, перестала уменьшаться. В связи с этим компании корректируют свои планы по повышению заработных плат, хотя зарплаты продолжают расти быстрее, чем производительность труда.

Росстат сообщил, что в первом квартале 2026 года средняя фактическая продолжительность рабочего дня увеличилась на 1,7% и составила 7,66 часа. В начале июня заместитель председателя комитета Госдумы по бюджету и налогам Каплан Панеш заявил, что российских работодателей следует штрафовать, если обещанная зарплата оказывается ниже той, которую они готовы платить на самом деле.

Лента ру

Другие новости