Комиссия поддерживает законопроект о защите прав матерей

Об этом сообщают «Ведомости» со ссылкой на источники. Ярослав Нилов, глава комитета Госдумы по труду, соцполитике и делам ветеранов, является автором поправок в статью 70 Трудового кодекса РФ.

Сейчас трудовое законодательство предусматривает льготы для женщин с детьми до полутора лет и беременных. Депутат отметил, что документ даст матерям новые гарантии.

В пояснительной записке к законопроекту говорится, что расширение льготы снизит возможность дискриминации матерей. Испытательный срок в указанный период создаёт для них избыточный стресс и дополнительные психологические барьеры, что мешает полноценной трудовой адаптации и «может провоцировать скрытые формы дискриминации».

Под скрытыми формами депутат подразумевает ситуацию, когда работодатель может отказать женщине в трудоустройстве или уволить её как не прошедшую испытание, не объясняя причины увольнения. Не уточняется, чем ситуация с испытательным сроком для женщин с детьми отличается от испытательного срока для других кандидатов, которых также могут увольнять без объяснения причин.

Также не указано, как законопроект поможет бороться с рисками отказа кандидатке с детьми на том основании, что изменить решение по итогам испытательного срока уже не получится. Ранее депутаты Госдумы от КПРФ и сенатор Айрат Гибатдинов предложили выплачивать женщинам с пятью и более детьми «материнскую зарплату» в размере не менее минимального размера оплаты труда.

«С 1 февраля 2026 года максимальный размер пособия по безработице, как и другие социальные выплаты, будет увеличен на 5,6 процента и составит 15 886 рублей в месяц», — поделились информацией в министерстве. Ранее гражданам России напомнили о планируемой с 1 февраля индексации более чем 40 видов пособий и выплат.

Среди них материнский капитал, единовременное пособие при рождении или усыновлении ребёнка, ежемесячное пособие на ребёнка до полутора лет для неработающих родителей, а также денежные выплаты для федеральных льготников и другие меры адресной поддержки.

Она назначается на пять лет позднее стандартной, и её размер составляет 8824 рубля. Об этом заявила сенатор Наталья Мельникова в разговоре с РИА Новости.

«Гражданину, который никогда не работал, а значит, у него нет стажа и индивидуального пенсионного коэффициента, назначается социальная пенсия по старости на пять лет позже страховой пенсии по старости (женщинам в 65 лет, мужчинам в 70 лет)», — сообщила она. Мельникова также отметила, что эти выплаты представляют собой фиксированную сумму, которая ежегодно проходит процедуру индексации.

Если размер пенсии оказывается меньше прожиточного минимума, то назначается доплата до уровня прожиточного минимума пенсионера, установленного в регионе. Для получения этой доплаты пенсионер должен по-прежнему не иметь официального трудоустройства.

Ранее россиянам напомнили, что в 2026 году мужчины, которым исполнится 64 года, и женщины в возрасте 59 лет смогут выйти на пенсию по старости на общих основаниях.

Об этом сообщил РИА Новости Александр Хаминский, юрист и руководитель центра правопорядка в Москве и Московской области. Он уточнил, что такие меры должны быть прописаны во внутренних документах компании.

Хаминский также отметил, что в соответствии с Трудовым кодексом РФ штраф за подобные нарушения не предусмотрен, поэтому работодатель не имеет права налагать на сотрудника денежное взыскание за перекуры. При этом количество перекуров должно соответствовать правилам отдыха, которые действуют в организации.

Хаминский добавил: курить разрешается только в специально отведённых местах. Ранее стало известно, что нарушение трудового режима — самая распространённая причина для штрафов россиян на работе.

Это подтвердили 57 процентов респондентов. Речь идёт о неявке, опозданиях, отклонениях от графика и других нарушениях.

На втором месте — ненадлежащее выполнение рабочих обязанностей.

Эти деньги, как отмечают аналитики, уходят на удовлетворение базовых потребностей. «Траты студентов в основном уходят на базовые категории.

Порядка 49 процентов — на продукты, 30 — на транспорт, 29 — на жильё. Также среди ощутимых статей расходов — кафе и готовая еда, одежда и обувь, книги и канцелярия для учёбы, а также развлечения», — говорится в исследовании.

Оказалось, что 54 процента студентов тратят около 30 тысяч рублей в месяц, 31 процент — от 30 до 60 тысяч, 12 процентов — от 60 до 100 тысяч, 4 процента — больше 100 тысяч. Студенты из Москвы тратят больше всего — около 46 тысяч рублей, а студенты из Самары — меньше всего, примерно 26 тысяч рублей.

Аналитики отметили, что чаще всего учащиеся сокращают расходы на транспорт и такси: 31 процент нередко выбирают пешие маршруты или общественный транспорт. 29 процентов экономят на развлечениях, отказываясь от платных мероприятий, 27 — стараются не есть вне дома, 24 — экономят на кофе и других напитках навынос, ещё 24 процента не ходят в платные спортзалы и занимаются дома или льготно по студенческому.

Самыми популярными способами экономии, по словам исследователей, стали скидки и кешбэк, сравнение цен, студенческие скидки, покупки на распродажах и «с рук». Ранее сообщалось, что россияне стали чаще экономить на лекарствах, выбирая более выгодные предложения в разных аптечных сетях.